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누리소통방을 올바르게쓰면 좋은점이 뭐야?
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요. 누리소통방을 올바르게 활용하면 효과적인 의사소통이 가능해집니다. 구성원들 간의 이해와 신뢰가 증가하여 팀원들이 자신의 강점과 약점을 빠르게 파악할 수 있게 도와줍니다. 이는 서로의 의견을 존중하고 합의에 도달하기 쉽게 하며, 팀 내 부담감을 줄여줄 수 있습니다. 또한, 개방적이고 명확한 커뮤니케이션을 통해 협업을 원활하게 할 수 있고, 친근한 분위기 속에서 업무를 즐겁게 진행할 수 있는 환경을 조성할 수 있습니다. 이러한 요소들이 결합되어 누리소통방을 올바르게 활용하면 팀의 성과를 향상시키고 모두가 만족할 수 있는 결과를 이끌어낼 수 있습니다.
열심히 읽고 답변했어요!하트얼굴
개발

[인터뷰] 백부석 스티비 CTO “시도하고 만들어 보는 일에 두려움이 없는 개발 문화를 만들고 있어요”

13분
그래서 적절한 능력을 갖추고, 공감 능력이 좋은 분들을 원하고 있습니다. 또한 서비스에 대한 관심과 믿음이 없으면 같이 성장해 나가는 데 한계가 있을 겁니다. 언제나 습득과 공부를 통해서 새로운 의견도 제시하고 도전적인 마인드를 가지고 있으면 더욱 좋습니다.
[인터뷰] 백부석 스티비 CTO “시도하고 만들어 보는 일에 두려움이 없는 개발 문화를 만들고 있어요”
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내가 엔지니어링 매니저로 일하면서 저지른 실수들

10분
이렇게 하면 일방적인 의사소통이라는 생각이 덜 들고, 저와 얼굴을 마주한 상태에서 직접 말하기 어려운 이야기를 좀 더 편하게 할 수도 있습니다. 여러분도 잘 아시다시피, 다른 사람을 직접 보면서 껄끄러운 이야기를 한다는 것은 쉽지
내가 엔지니어링 매니저로 일하면서 저지른 실수들
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좋은 팀 구성 및 개발 문화 조성의 중요성

10분
구성원들이 협업하기 위해서는 서로를 이해하고 신뢰하는 것이 매우 중요하다. 신뢰는 구성원들에게 안정감을 주며, 자신의 강점과 약점을 빠르게 확립할 수 있게 해주며, 서로의 말을 잘 경청하고, 더 쉽게 합의에 도달할 수 있도록 해준다. 결국 팀 전체가 서로의 취약점을 노
좋은 팀 구성 및 개발 문화 조성의 중요성
주길재
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