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해외 인력이 필요하거나 외국인 인턴을 구하는 스타트업을 찾아줘
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요.
저희는 해외 인력을 필요로 하는 스타트업을 찾아드릴 수 있습니다. 해외 아웃소싱 업체들과 협업하여 노련한 경험을 갖춘 전문가들을 확보할 수 있습니다. 이를 통해 기업들은 인력 기근 상황을 극복하고, 오히려 이를 기회로 활용할 수 있습니다. 선진국들은 임직원 보호를 위해 유급 휴가, 퇴직금, 시간외 근무 수당 등의 규정을 갖추고 있습니다. 따라서 해외 아웃소싱을 통해 스타트업에게 외주 개발을 제공하는 것은 문제 해결에 좋은 솔루션입니다. 포트폴리오를 통해 개발사의 경험과 실력을 체크하고 선택하는 것이 추천됩니다.
