커리어파워풀한 직원은 무엇이 다른가12분다시 말해, 저성과의 원인을 직원 개인에게서만 찾고 직원들을 파워풀한 인재로 만들기 위해 쥐어짜는 것보다는, 체계적이고 완성도 있는 조직 구조와 문화를 만드는 게 현명한 일이라고 생각한다. 물론 인간은 호랑이/독수리와 다르게 다행히도 잘 변하는 편이다. 물론 알토v스크랩
개발의사소통이 즐거운 개발자의 3가지 능력9분인기쉽게 말해 팀으로 일할 수 있어야 합니다. 왜냐하면 그들의 이야기를 풍성하게 다루고 구체화하는 과정에서, 인간과 프로그램이 유기적으로 엮이는 사회적인 시스템이 만들어질 수 있기 때문입니다. 고도 성장기를 지났고, 빠른 성장에 대해 프라이드를 가진 절대다수의 국안영회스크랩
디자인[UX디자인 사례] 부장님이 주말마다 등산 가자는 이유9분인기이러한 경향이 이어져, 이제 더 이상 생계유지를 위해 꽃에 의존하지 않는 현대에도 여전히 꽃을 보면 긍정적인 감정을 느낀다. 이처럼 인간이 문명을 이뤄 대도시에 모이기 전까지 사냥을 하거나 농사를 지으며 형성된 자연과 인간 사이의 유대감은 진화 과정을 거친 현대인들에게디논스크랩
![[UX디자인 사례] 부장님이 주말마다 등산 가자는 이유](https://yozm.wishket.com/_next/image/?url=%2Fmedia%2Fnews%2F2130%2Fimage1.png&w=3840&q=75)
