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위 주제의 사례를 들어줘
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요. 온보딩 과정에서 사례를 활용하는 방법은 다양한 곳에서 찾아볼 수 있습니다. 예를 들어, 책이나 온라인 블로그에서 국내 기업들의 온보딩 사례를 찾아볼 수 있습니다. 국내 기업들이 실제로 어떤 방식으로 온보딩을 진행했는지, 어떤 사례를 통해 직원들의 이해도를 높였는지 등을 살펴보면서 참고할 만한 내용을 정리할 수 있을 것입니다. 이를 통해 온보딩 프로세스를 개선하거나 새로운 아이디어를 도출해낼 수 있을 것입니다. 즉, 국내 기업들의 온보딩 사례를 찾아 분석하고 활용하면 온보딩 과정을 보다 효과적으로 진행할 수 있을 것입니다.
열심히 읽고 답변했어요!하트얼굴
프로덕트

온보딩 학습과 사례 참고할 때 ‘Onboarding Study’

6분
저는 캡쳐별 내용에서 텍스트를 따로 정리한 뒤, 국내 사례를 직접 찾아 채운 다음 스쿼드에 공유하는 방법으로 활용했는데요. 단순 사례를 이미지로 공유하는 것보다 논의하기에 더 용이했습니다. <출처: Onboarding.Study> 챕터별 화
온보딩 학습과 사례 참고할 때 ‘Onboarding Study’
지금 써보러 갑니다
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기획

제안서의 특별함 = 제안한 사람의 진정성

8분
내가 가진 경험과 지식이다. 경험과 지식 파트 모두 완벽해야 된다는 얘기는 절대 아니다. 이 중에서 가장 진정성 있고 깊이 있게 말할 수 있는 것을 강조하면 된다. 이런 식으로 얘기하면 너무 추상적이라 어려워하는 분들이 많다. 몇 가지 예시를 가지고 왔다. &
제안서의 특별함 = 제안한 사람의 진정성
재영
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기획

노션으로 “나다운” 이력서 만들기.pdf

9분
사실 배운건 더 많은데, 면접 볼 때 저만의 사례로 잘 대답할 수 있는 것들만 기재해두었어요. 그 외로 제가 관심이 많은 UX writing과 채용 공고에서 빠지지 않는 Agile 문화에 대한 저만의 생각을 글로 작성하고, 자연스럽게
노션으로 “나다운” 이력서 만들기.pdf
김긍정
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