IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요.
스트레스는 매우 다양한 형태로 나타날 수 있습니다. 직면하는 직접적인 스트레스는 예를 들어 중요한 마감일을 맞추기 위해 과도한 일을 처리해야 하는 상황이 될 수 있습니다. 이런 경우 눈앞의 문제를 해결하기 위해 급한 마음에 속도를 올리고 스트레스를 받을 수 있습니다. 이와 같은 직접적인 스트레스는 생산성을 높이는 동시에 건강을 해치는 요인이 될 수 있습니다.
같은 업무 시간을 같이 보내는 동료들과의 관계, 혹은 조직 내에서 발생하는 갈등 등 간접적인 스트레스는 더 복잡하고 정서적인 영향을 줄 수 있습니다. 이러한 스트레스는 때로는 업무에 집중하기 어렵게 만들 수도 있으며, 조직 내에서의 소속감을 저해할 수도 있습니다. 따라서 스트레스는 단순히 업무의 무게만큼이 아니라 조직 내적 요인들과도 연관이 깊게 있을 수 있습니다.