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선배교사와의 마찰을 어떻게 해결할 것인가
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요. 첫째, 선배교사와의 마찰을 해결하기 위해서는 상황을 분석하고 원인을 규명하는 것이 중요해요. 선배교사와 마찰이 생기는 이유를 파악하여 어떤 부분에서 문제가 발생했는지 고민해 보는 게 좋아요. 둘째, 상대방의 입장을 이해하고 존중하는 것도 중요한데, 상황을 바라보는 시선을 조정하여 선배교사가 어떤 이유로 그런 행동을 했는지 이해하는 노력을 해야 해요.
열심히 읽고 답변했어요!하트얼굴
기획

커뮤니티를 활성화하려면 어떻게 해야 할까?

13분
여기서 산부인과의사가 택할 방법은 뭘까요? 아마도 가장 쉬운 방법은 "네가 잘 몰라서 그래. 소프트뱅크 손정의 회장이 그것도 모르고 투자했을까? 알지도 못하면서 나대지 마셈"일 겁니다. 뭣도 모르는 눈팅러들은 등급도 높고 활동을 많이 한 유저가 그렇다고 하니
커뮤니티를 활성화하려면 어떻게 해야 할까?
서점직원
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스타트업

근거가 명확한 소통의 중요성

7분
하지만 서로의 말을 이해하기 위해 열심히 질문하고, 다음 회의에서는 각자가 준비해온 답변들로 논의를 이어갔다. 그러다 보면 서로의 말을 이해하는 순간이 찾아왔다. 이러한 예열과정이 팀 회의에 앞서 각자 할 수 있는, 그리고 해야만 하는 과정이다. 주장에 대한
근거가 명확한 소통의 중요성
zwoo
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기획

신생 스타트업에서 일하는 프로덕트 매니저를 위한 현실적인 조언

13분
사람들 사이의 갈등을 해결하기 위해서 의사결정을 내린다는 것은 정신적으로나 육체적으로나 상당히 피곤한 일입니다. 불필요한 에너지 낭비를 막으려면, 구성원들 모두에게 적용되는 규정을 만들어서 그것이 자동적으로 실행되도록 하는 것이 좋습니다.&
신생 스타트업에서 일하는 프로덕트 매니저를 위한 현실적인 조언
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