10년 동안 아래 직원들에게 지시만 해왔는데 갑자기 내일부터 "자 우리는 이제부터 직원을 섬기는 서번트(servant) 리더십으로 부하직원이 아니라 동등한 구성원으로 그들을 섬기며 얘기를 경청하고 토론하는 거예요"라고 하면 그게 될 리가 없죠.  많은

일반적으로는 사무국장이 이런 역할을 맡지만 사무국장 자리를 따로 두지 않고 단장이 모두 도맡아 하는 게임단도 있다.  매니저가 되는 방법프로게임단 매니저가 되는 데 있어 ‘정석’이라고 할 만한 방법은 없다. 공개채용을 통해 뽑힐 수도 있고, 아마추어

일종의 기회의 평등인 셈이다. 물론 팀원의 성향과 상황에 따라 자신의 의견을 내기 어려워하는 경우도 있지만, 조직에서 의견을 말할 수 있는 기회를 충분히 주었으니 이후 발언 여부 자체는 본인의 선택이고 자율성을 크게 침해하지 않는다. 다만 이 사람이