비즈니스‘IT 박람회’ 참가한 중소기업이 자주 저지르는 실수8분부스 운영 스태프로 차출한 직원들의 재직 기간이 길다는 이유로 별도의 교육도 마련하지 않아, 개개인의 판단에 따라 대응한다. 유일한 홍보물인 브로슈어는 오래된 내용을 정제하지 않고 중구난방으로 담고 있다. 수많은 회사가 참관객을 향해 구애하는 박람회에서는 제품브루캐리스크랩
개발베푸는 방법과 비판을 받아들이는 방법7분그들을 인간으로 대하고, 그들의 능력과 업적에 감사해야 한다. 신뢰(Trust)함께 일하는 사람들은 숙련된 인력이며, 항상 옳은 일을 할 것이라 믿고 적절하게 그들을 운영할 수 있어야 한다. 뻔한 이야기 같지만 실제 어떻게 업무에 적용시킬 수 있는지도pxd Story스크랩
개발내가 파이콘 한국을 사랑한 이유8분나는 이 행동강령을 개선하는 작업에도 참여하였는데, 그 과정에서 사람과 사람 사이에서 지켜야 하는, 당연하지만 쉽게 지켜지지 않는 것들에 대해서 많이 배울 수 있었다. 지금의 행동강령이 만들어지기까지의 과정은 순탄치 않았다. 아래의 사진은 행동강령을 만들기 위해 무박2조성수스크랩