그리고 저 역시 애자일을 가장 잘 설명할 수 있는 본질과 핵심이 되는 키워드는 무엇인지 고민해 보기 시작했습니다. 그리고 애자일 방법론인 스프린트, 스크럼, 칸반, XP, 린을 아우를 수 있는 가장 단순한 정의가 필요했습니다. 그래야 나중에 상황에 맞게 변화를

어떤 정답이나 정해진 성공 방식이 없다는 사실이 점점 더 자명해지고 있습니다. 그래서 김 대표가 제시한 애자일의 해법을 주목해보게 됩니다. 다음은 김 대표와의 대화를 정리한 글입니다.  스크럼 방법론 좇는 게 애자일은 아니다Q. EoA를 불확실한 상황

애자일은 옳고 워터폴은 틀렸다 "우리는 애자일 방식으로 일해요.""애자일 방식으로 일해 보신 경험이 있나요?"IT 업계에서 일을 해본 사람이라면 한 번쯤 들어봤을 법한 말이다. 애자일, 그 애자일이 대체 뭐길래 신봉파/비 신봉파가 나뉘고 심지어는 '조선식 애자일',