물어봐
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문화교류 사례 3가지
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요.
알겠어요.
한국형 실리콘밸리를 만들기 위해서는 문화를 이해하는 것이 중요합니다. 현지 전문가들은 해외 진출 시 문화를 이해하는 것이 핵심이라고 말하고 있습니다. 기업들이 커뮤니티를 구축하고 싶다면 그 나라의 문화를 잘 이해해야 한다는 점이 중요합니다.
또한, 영어 이름 부르기 운동을 통해 수평적인 조직 문화를 만들고 서열 문화를 극복해야 합니다. 나이와 서열 문화가 한국 사회에 강하게 뿌리박혀 있는 상황에서는 조직 내에서 수평적인 분위기를 조성하는 노력이 필요합니다.
마지막으로, 기업의 개발 문화도 중요합니다. 도전하고 성장하는 문화, 제품 중심 개발 문화, 철저한 코드 리뷰 문화, 그리고 탄탄한 스터디 문화를 구축하는 것이 중요합니다. AI 기술 기업에서는 여러 시도를 통해 문제를 해결하고 최적의 방법을 찾아나가는 것이 중요하며, 이러한 문화를 구축하는 것이 성공에 중요한 역할을 할 것입니다.
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