IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요.
교육의 의무를 지킨 사례에 대해 말씀 드리겠습니다.
교육의 의무를 지키기 위해서는 콜 품질 평가의 교육 방향을 항목별 점수 제공과 간단한 피드백뿐만 아니라 구체적인 사례를 통해 유사 상황을 미연에 방지하는 것이 중요합니다. 또한, 새로운 직원이 코드 작성과 플랫폼 학습에 집중할 수 있도록 적절하게 구성된 회의, 프로젝트 및 작업을 안내하는 것도 교육의 의무를 지킨 사례 중 하나입니다. 또한, 교육 자료를 미리 보내어 신입 개발자가 팀 운영 방식에 익숙해질 수 있도록 모범 업무 사례와 기술 개요 문서를 제공하는 것 또한 교육의 의무를 충실히 지키는 방법 중 하나입니다.
이러한 사례들을 지켜 교육의 효과를 극대화할 수 있으며, 직원들의 업무 수행 능력을 향상시키는 데 도움이 될 것입니다.