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다양한 문화를 가진 사람들이 함께 모여 좋은 실천한 사례
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요. 다양한 문화를 가진 사람들이 함께 모여 좋은 실천한 사례를 보여주는 대표적인 기업 중 하나는 구글입니다. 구글은 전 세계에서 다양한 국적과 문화를 가진 인재들이 모여 일하고 있으며, 이를 통해 혁신적인 아이디어를 도출하고 문제를 해결하는 데에 큰 성과를 거두고 있습니다. 이는 회사 내에서 심리적 안정감을 주고, 의견을 자유롭게 나눌 수 있는 환경을 조성하고 있다는 점에서 유력한 사례로 꼽힙니다. 구글은 이러한 열린 문화를 통해 다양한 배경을 가진 사람들이 자신의 역량을 최대로 발휘할 수 있도록 지원하고 있습니다. 또한, 이러한 문화가 회사의 성장과 발전에 긍정적인 영향을 미치고 있어, 많은 기업들이 구글을 본보기로 삼고 문화적 다양성을 중요시하는 흐름이 확대되고 있습니다.
열심히 읽고 답변했어요!하트얼굴
디자인

[인터뷰] 이보미 딜라이트룸 프로덕트 디자인 리더 “원하는 것을 명확히 알고 전달할 줄 아는 동료와 함께 일하고 싶어요”

12분
분기마다, 혹은 매년 지속해서 성장하는 동료들을 볼 때 좋은 자극을 받고 저 자신도 더 나은 동료가 되기 위해 고민을 계속하게 되더라고요. 이런 사람들이 모일 수 있는 회사 문화도 가장 좋은 복지라고 생각해요. 요즘IT: 얘기만 들어도 복지가 정말
[인터뷰] 이보미 딜라이트룸 프로덕트 디자인 리더 “원하는 것을 명확히 알고 전달할 줄 아는 동료와 함께 일하고 싶어요”
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IT 스타트업의 ­인수합병이 실무자에게 미치는 영향

9분
'과연 통합을 할 수나 있을까?' 같은 의문이 들면 스트레스의 골은 더욱 깊어진다. 4. 문화가 바뀐다사람들은 내가 이미 아는 사람, 나와 비슷한 사람과 함께 있고 싶어 한다. 합병된 후에는 더욱 그렇다.&nbsp
IT 스타트업의 ­인수합병이 실무자에게 미치는 영향
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비즈니스

주목해야 할 요즘 웹3 커뮤니티 3곳

9분
논스의 사례를 보면서, 한국형 실리콘밸리를 만들겠다는 수많은 정책이 정말 필요한 것인지 성찰할 필요가 있다. 마치며사업의 해외 진출, 특히 잘 알려지지 않은 제3세계에 진출할 때 가장 중요한 것은 문화를 이해하는 것이라고 현지 전문가들이 입을 모아
주목해야 할 요즘 웹3 커뮤니티 3곳
프로덕트 세계
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