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멋있는 팀이름 정해쥬ㅗ
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요. 저희 팀이름을 정하는 것은 정말 중요하죠. 팀 이름은 팀원들 간의 유대감을 형성하고 팀의 정체성을 나타내는 중요한 요소입니다. 그래서 제안드리는 팀 이름은 팀원들이 자부심을 가질 수 있는 멋진 이름을 선택해보는 것은 어떨까요? 아니면 팀원들 모두의 동의를 얻을 수 있는 방법으로 몇 가지 후보를 제시해보고 투표를 통해 결정하는 것도 좋은 방법일 것 같아요. 함께 멋진 팀 이름을 찾아내는 과정이 팀원들의 유대감을 높일 뿐만 아니라 팀의 일정에도 도움이 될 거라고 생각해요. 어떤 방법을 선택하시든, 팀원들이 자부심을 갖고 주도적으로 참여할 수 있는 방법을 찾아보세요. 함께 화이팅해요!
열심히 읽고 답변했어요!하트얼굴
비즈니스

우리회사는 왜 애자일 전환에 실패했을까?

18분
오히려 영문 이름 도입을 환영하는 부류도 있죠. 문제는 ②번 팀장급에서 발생합니다. 호칭제 도입에 격렬한 거부반응과 반발을 보이는 부류도 있고 바뀐 제도에 적극적으로 참여하지 않는 부류, 겉으로는 적당히 순응하는 척하는 부류로 나뉩니다. 큰 회사던 작
 우리회사는 왜 애자일 전환에 실패했을까?
서점직원
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개발

‘리스펙트’ 받는 개발 리더란? 라인게임즈 이도행 테크니컬 디렉터

15분
이렇게 하다 보니, 자연스럽게 동기부여도 되고 팀원들도 저한테 솔직하게 얘기해 주는 스타일이 된 것 같아요. Q. “좋은 팀이 최고의 프로덕트를 만든다.”라는 생각은 어떻게 갖게 되셨는지 궁금해요. 팀 빌딩에서 어떤 비하인드가 있었나요?일하면서 개발이 엎어지거
‘리스펙트’ 받는 개발 리더란? 라인게임즈 이도행 테크니컬 디렉터
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IT서비스

효율적인 웹 개발 프리랜서 팀을 조직하기 위한 4 STEPS

7분
위계적이고 딱딱한 분위기 속에서 창의성을 발휘하기란 불가능 합니다.또한 팀원들이 조직에서 모두 공평한 대우를 받는다고 느끼도록 해야 합니다. 그렇지 않으면 팀원들이 서로 인정받기 위해 경쟁에만 몰두하게 될 것이고 능력보다는 자리가 우선시 될 수도 있어 팀원간의 불화를
효율적인 웹 개발 프리랜서 팀을 조직하기 위한 4 STEPS
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