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이직할 다음 회사는 어떻게 결정하지?
IT 지식이 풍부한 고양이 ‘요고’가 답변해 드려요. 이직할 다음 회사를 결정할 때는 자신이 성장하고 발전할 수 있는 회사를 선택하는 것이 중요합니다. 현재 직장에서 느끼는 한계를 극복하고자 이직을 고려하는 것은 좋은 선택일 수 있습니다. 이직을 고려할 때는 자신이 어디로 나아가고 싶은지, 무엇을 더 배우고 싶은지를 고민해보는 것이 좋겠죠. 또한, 현재 직장의 동기가 부족하다고 느끼는 경우에는 새로운 회사에서도 동일한 문제가 발생할 수 있기 때문에 신중히 결정하는 것이 중요합니다. 새로운 도전에 대해 충분히 고민하고 나 자신을 이해하는 시간을 가지는 것도 중요한 요소일 것입니다. 최종적으로는 자신이 성장하고 발전할 수 있는 좋은 환경을 찾아 이직을 결정하는 것이 중요합니다.
열심히 읽고 답변했어요!하트얼굴
기획

새로운 업계(Industry)를 빠르게 이해하는 방법

9분
구체적인 정보는 일하면서 조금씩 더 단단히 채워가면 되니까요. 직장인의 80%가 이직을 고려하고 있다고 합니다. 이처럼 이직이 당연한 시대일수록, 나를 성장 시켜줄 좋은 회사를 고르는 일이 중요하다고 생각합니다. 그 옥석을 고르고 새로운 도전에 뛰어드는 과정에
새로운 업계(Industry)를 빠르게 이해하는 방법
이윤희(Noel)
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IT서비스

[SI Q&A 세션 ①] ‘네카라쿠배’ 아니어도 개발자로 성장하고 싶어요

14분
인기
굉장히 후회했죠. 지금과 같은 상황이라면 이직을 적극 추천하지만, 스스로의 동기 없이 나오지는 않았으면 좋겠어요. 어설프더라도 동기가 있어야 해요. 그 답을 찾는 동안은 현재 직장에서 일을 했으면 해요. 나를 이해하는 시간을 갖는 거죠. 김: 맞아요. 어디로
[SI Q&A 세션 ①] ‘네카라쿠배’ 아니어도 개발자로 성장하고 싶어요
요즘IT
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기획

초기 창업자가 극복해야 할 5가지의 다루기 힘든 상황들

7분
당신과 마찬가지로, 그들은 회사(그리고 그들이 투자한 돈)가 최선의 방향으로 나아가길 원할 뿐입니다. 그리고 그들은 오랜 기간 동안의 경험과 포트폴리오 회사를 다루면서 알게 된 패턴 인지를 통해, 회사의 전략을 위한 통찰력을 제공할 수 있을지도 모릅니다.그리고 이미 정
초기 창업자가 극복해야 할 5가지의 다루기 힘든 상황들
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