하지만 서로의 말을 이해하기 위해 열심히 질문하고, 다음 회의에서는 각자가 준비해온 답변들로 논의를 이어갔다. 그러다 보면 서로의 말을 이해하는 순간이 찾아왔다. 이러한 예열과정이 팀 회의에 앞서 각자 할 수 있는, 그리고 해야만 하는 과정이다. 주장에 대한

그런 만큼 처음부터 원하는 답변이 나올 거라고 기대하기보다 생성된 답변을 확인하고 필요한 조건을 추가하며 대화한다고 생각하면 좀 더 접근이 쉬워진다. AI에게 질문하고, 답변을 받고, 여기에 다시 꼬리 질문을 하는 대화를 반복하다 보면 점차 우리가 원하는 답변에 가까워

왜냐하면 나의 시간과 노력이 배신당하는 기분을 받는 거거든요. ‘나는 여기에 이만큼이나 시간을 들였고 이미 그 생각을 안 해본 것이 아니다’라는 식으로 반응을 하게 됩니다. 이러한 편견이 생기는 것은 그 아이디어에 대한 애착 없이 피드백을 받을 시간은 넘겨버렸